Business-Objectives
Human Ressources
Als Verantwortlicher im Personalwesen in englischer Sprache überzeugen
Für den Personalverantwortlichen bzw. seine Mitarbeiter besteht die Herausforderung im Umgang mit den Angestellten: In verschiedenen Situationen kommunizieren die ‚Personaler‘ mal mit Muttersprachlern und deren reichhaltigen Sprachkenntnissen, kurz darauf dann mit einem Nicht-Muttersprachler und dessen ggf. eingeschränkten Sprachkenntnissen. Das Modul „Human Resources“ vermittelt die spezifische Fachsprache im Personalwesen.
Die Business Objectives – Human Resources wurden speziell für die beruflichen Herausforderungen rund um das Personalwesen entwickelt. Nutzen Sie mit diesen Modulen die Chance, als Mitarbeiter des Personalwesens oder als Bewerber für eine Stelle in englischer Sprache zu überzeugen.
Modul Human Ressources – Level B2.1
Das Modul Human Resources ist als spezielles Fachsprachenprogramm für Mitarbeiter im Personalmanagement entwickelt worden und vermittelt spezifische Englischkenntnisse für Profis im Bereich Personalmanagement und Personalführung. Das Programm zeigt an Hand realer Geschäftssituationen die Verwendung einer authentischen, vielseitigen Sprache.
Aufzeichnungen realer Dialoge aus dem Alltag des ‚Personalers‘ sind im Trainingsprogramm (Buch mit Begleit-CD) enthalten, diese unterstützen die einzelnen Lernabschnitte des Programms und verdeutlichen den korrekten Gebrauch der vorgestellten Sprachtermini und Formulierungen. Die zusätzlich vorhandenen Ressourcenblätter regen zur Diskussion über einzelnen Bereiche an und untermauern damit den Lernerfolg.
Das Modul wird für das Sprachlevel B2.1 oder höher empfohlen, als Vorbereitung kann die Nutzung des Moduls „Interview Skills“ hilfreich sein.
Inhaltsübersicht der einzelnen Units
Unit 1 - Strategy & Legal Consideration
Human Resources Strategy
Employment Law
Terms & Conditions of Employment
Unit 2 - Job Analysis
Job Descriptions
Competencies
Person Specifications
Unit 3 - Reward Strategies
Job Evalution
Reward Management
Advertising a Vacant Position
Unit 4 - Recruitment & Selection
Selection & Interview
Assessment Centers
Making a job offer
Unit 5 - Employee Relations
Induction
Performance Appraisal
Training & Developement
Unit 6 - Employee Relations
Employee Representation
Harassment & Bullying
Discipline & Grievance
Sprachkurse von inlingua Dortmund für Unternehmen und Privatpersonen
Zu unseren zufriedenen Kunden zählen Unternehmen und Privatpersonen aus Bergkamen, Dortmund, Fröndenberg, Hamm, Herdecke, Holzwickede, Kamen, Lünen, Unna und Witten. Sie nutzen unsere Dienstleistungen im Bereich Sprachkurse, Übersetzungen und berufsbegleitende Weiterbildung, z.B. für die Sprachen Englisch, Französisch, Spanisch, Italienisch sowie Chinesisch, Türkisch, Russisch. Weitere Sprachen auf Anfrage.